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勞工退休準備金提撥及管理辦法
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各事業單位之提撥率,由雇主在本法第五十六條第一項規定範圍內,依據下列因素擬定之:一、勞工工作年資。二、薪資...
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勞工退休準備金提撥及管理辦法§2 相關法條
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雇主應依勞工每月薪資總額百分之二至百分之十五範圍內,按月提撥勞工退休準備金,專戶存儲,並不得作為讓與、扣...
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勞工退休準備金提撥及管理辦法§9
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事業單位於依本法第五十五條及第八十四條之二規定之給與標準給付勞工退休金後,已無須依本法支付勞工退休金時,得...
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勞工退休準備金提撥及管理辦法§3
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各事業單位提撥勞工退休準備金累積至足以支應勞工退休金時,得提經各該事業單位勞工退休準備金監督委員會審議通過...
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勞工退休準備金提撥及管理辦法§8
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企業併購法第十五條第二項所定讓與公司或被分割公司辦理勞工退休準備金移轉時,應按其隨同營業或財產一併移轉勞工...
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勞工退休準備金提撥及管理辦法§10
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事業單位歇業時,其已提撥之勞工退休準備金,除支付勞工退休金外,得先行作為本法之勞工資遣費,再作為勞工退休金...
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勞工退休準備金簡介
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勞工退休準備金簡介...什麼是「勞工退休準備金」?勞工退休準備金係事業單位預先為具勞基法退休金制度工作年資之...
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勞工退休準備金提撥及管理辦法
www.rootlaw.com.tw
三、最近五年勞工流動率。四、今後五年退休勞工人數。五、適用本法前,依營利事業設置職工退休基金保管運用及分配...
延伸參考