在(離)職證明(參考用) | 竹科管理局常見問答
在(離)職證明格式僅供各用人單位參考。一式兩份,一份請用人單位...34KByte下載附件·計畫助理離職證明書(參考用1070201以後適用).doc32KByte下載附件 ...
建工校區: 80778 高雄市三民區建工路415號 No.415, Jiangong Rd., Sanmin Dist., Kaohsiung City 807, Taiwan (R.O.C.)
燕巢校區: 82444 高雄市燕巢區深中路58號 No.58, Shenzhong Rd., Yanchao Dist., Kaohsiung City 824, Taiwan (R.O.C.)
中華民國勞資關係服務協會 | 竹科管理局常見問答
離職證明書 | 竹科管理局常見問答
非自願離職證明書下載 | 竹科管理局常見問答
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【HR表單範例】 | 竹科管理局常見問答
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找工作- | 竹科管理局常見問答
大量解僱計畫書
【大量解僱計畫書】正確解答請參考以下回覆:事業單位大量解僱勞工計畫書填寫日期:事業單位/廠場名稱地址電話傳真負責人聯絡...
薪資被法院強制扣薪1/3,資遣費是否也會強制扣除1/3?
【薪資被法院強制扣薪1/3,資遣費是否也會強制扣除1/3?】正確解答請參考以下回覆:勞動基準法並未規定勞工領取資遣費之權利...
無故辭退是否應依勞動基準法第十七條規定給付資遣費疑義
【無故辭退是否應依勞動基準法第十七條規定給付資遣費疑義】正確解答請參考以下回覆:行政院勞工委員八十六年五月十日台八十...
被不法(不當)解僱,勞工有哪些權利?
【被不法(不當)解僱,勞工有哪些權利?】正確解答請參考以下回覆:何謂不法解僱?乃指雇主不依勞基法或工會法等相關法令解僱勞...
雇主調動勞工之退休金給付疑義
【雇主調動勞工之退休金給付疑義】正確解答請參考以下回覆:查「勞工退休準備金提撥及管理辦法」第二條規定,勞工退休準備金...
雇主解僱工作未滿三個月之勞工仍應發給資遣費
【雇主解僱工作未滿三個月之勞工仍應發給資遣費】正確解答請參考以下回覆:七十五年十二月廿九日七五台勞司發字第一二九三一...
勞工疾病醫療無效者,雇主得發給資遣費終止勞動契約
【勞工疾病醫療無效者,雇主得發給資遣費終止勞動契約】正確解答請參考以下回覆:七十四年六月十五日台內勞字第三二一一五三...