勞資會議開會時，可以談論哪些話題內容呢? | 竹科管理局常見問答

【勞資關係好好聊】～勞資會議大平臺

今天讓小編來告訴粉絲們，有關勞資會議開會時，可以談論哪些話題內容呢?依據勞資會議實施辦法第13條規定說明，該會議的議事範圍可分為:報告事項、討論事項及建議事項。粉絲們所關心的工作規則，可以透過「建議事項」的提案，將工作規則的訂定及修正等議題，列入勞資會議的討論範圍內喔!

（一）關於協調勞資關係、促進勞資合作事項；

（二）關於勞動條件事項；

（三）關於勞工福利籌劃事項；

（四）關於提高工作效率事項；

（五）勞資會議代表選派及解任方式等相關事項；

（六）勞資會議運作事項；

（七）其他討論事項。對此，依照這7項內容來開會喔!!小編為粉絲們整理一張表格分享給大家參考喔！

（一）關於上次會議決議事項辦理情形；

（二）關於勞工人數、勞工異動情形、離職率等勞工動態；

（三）關於事業之生產計畫、業務概況及市場狀況等生產資訊；

（四）關於勞工活動、福利項目及工作環境改善等事項；

（五）其他報告事項。對此，依照這五項內容來開會喔!!。小編為粉絲們整理一張表格分享給大家參考喔！