法規名稱： 外國人從事就業服務法第四十六條第一項第八款至 ... | 竹科管理局常見問答

三、其他經中央主管機關專案核定之工作。第6條.外國人受聘僱從事本標準規定之工作，不得有下列情事：一、曾違反 ...

雇主聘僱外國人之人數與其引進第十三條、第十四條之二及第十六條所定外國人之總人數，應符合下列規定：

一、屬自由貿易港區之製造業者，聘僱外國人人數不得超過僱用員工人數之百分之四十。

二、屬附表六 A+ 級行業，聘僱外國人人數不得超過僱用員工人數之百分之三十五。

三、屬附表六 A 級行業，聘僱外國人人數不得超過僱用員工人數之百分之二十五。

四、屬附表六 B 級行業，聘僱外國人人數不得超過僱用員工人數之百分之二十。

五、屬附表六 C 級行業，聘僱外國人人數不得超過僱用員工人數之百分之十五。

六、屬附表六 D 級行業，聘僱外國人人數不得超過僱用員工人數之百分之十。

中央主管機關應依第十五條之四第二項至第四項規定，查核雇主聘僱外國人之比率。

雇主聘僱外國人之人數與其引進第十三條、第十四條之三至第十四條之五所定外國人之總人數，及中央主管機關辦理查核雇主聘僱外國人之方式，應符合附表七規定。

雇主聘僱第十四條之九所定外國人，中央主管機關除依第一項及第二項規定辦理查核外，並應依附表十一規定辦理下列查核：

一、雇主聘僱外國人之人數及引進第十三條、第十四條之三至第十四條之五、第十四條之十所定外國人之總人數。

二、雇主同一勞工保險證號應新增聘僱國內勞工，其勞工保險投保薪資及勞工退休金提繳工資，均達新臺幣三萬零三百元以上。

雇主違反前項第二款規定者，應依本法第七十二條規定，廢止其未符合規定人數之招募許可及聘僱許可，並計入第十四條之七第一項第三款之人數。