勞動基準法修法常見問答集 | 竹科管理局常見問答
Q6:加班補休規定生效後,雇主得否規定勞工於加班後一律發給加班費,.不同意補休?答:雇主請勞工於平日或休息日加班後,本應依勞動基準法第24條規定給.付 ...
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勞動基準法修法常見問答集 | 竹科管理局常見問答
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主管有權禁止補休或特休嗎?- | 竹科管理局常見問答
公司加班只給補休,合法嗎?|台北市政府勞動局 | 竹科管理局常見問答
特休、補休沒休完可延期或換錢?新制規定雇主要這樣做 | 竹科管理局常見問答
員工排2021年特休假,雇主拒絕為什麼違法? | 竹科管理局常見問答
受疫情衝擊營運不佳須休息,雇主可以強迫員工排特休? | 竹科管理局常見問答
員工把能請的假都用完了,還可以再請嗎?雇主可以不准假嗎? | 竹科管理局常見問答
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員工把能請的假都用完了,還可以再請嗎?雇主可以不准假嗎 ... | 竹科管理局常見問答
延長工作時間補休疑義
【延長工作時間補休疑義】正確解答請參考以下回覆:行政院勞工委員會七十九年九月廿一日台79勞動二字第二二一五五號函雇主依...