勞資代表產生方式 | 竹科管理局常見問答
,事業單位無前項工會者，得依下列方式之一辦理勞方代表選舉：一、事業單位自行辦理者，由全體勞工直接選舉之。二、事業單位自行辦理，其事業場所有勞資 ...,勞資代表有遞補、補選、改派或調減時，名冊報當地主管機關，.完成備查(...勞資.會議.代表.任期.起迄.時間.勞資代表.產生方式.資方.勞資.代表.人數.資.方.人.,勞方代表資格為何?有什麼限制?...勞工年滿十五歲，即有選舉及被選舉為勞資會議勞方代表之權。但是代表雇主行使管理權之一級業務行政主管人員，不得為勞方代表 ...,事業單位無前項工會者，得依下列方式之一辦理勞方代表...
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勞資會議說明手冊 | 竹科管理局常見問答
勞資會議實施辦法 | 竹科管理局常見問答
事業單位無前項工會者，得依下列方式之一辦理勞方代表選舉： 一、事業單位自行辦理者，由全體勞工直接選舉之。 二、事業單位自行辦理，其事業場所有勞資 ... Read More
「成立」與「召開」勞資會議流程圖（一） | 竹科管理局常見問答
勞資代表有遞補、補選、改派或調減時，名冊報當地主管機關，. 完成備查( ... 勞資. 會議. 代表. 任期. 起迄. 時間. 勞資代表. 產生方式. 資方. 勞資. 代表. 人數. 資. 方. 人. Read More
常見問答(Q&A) - 勞資會議 | 竹科管理局常見問答
勞方代表資格為何?有什麼限制? ... 勞工年滿十五歲，即有選舉及被選舉為勞資會議勞方代表之權。 但是代表雇主行使管理權之一級業務行政主管人員，不得為勞方代表 ... Read More
勞資會議Q&A | 竹科管理局常見問答
事業單位無前項工會者，得依下列方式之一辦理勞方代表選舉：. 1、事業單位自行辦理者，由全體勞工直接選舉之。 2、事業單位自行辦理，其事業場所有勞資會議 ... Read More
（事業單位名稱）第()屆勞資會議勞資代表名冊年月日 | 竹科管理局常見問答
第8 條. 代表雇主行使管理權之一級業務行政主管人員，不得為勞方代表。 第9 條. 依第五條辦理選舉者，應於選舉前十日公告投票日期、時間、地點及方式 ... Read More
業務資訊 | 竹科管理局常見問答
2020年8月27日 — 勞資會議代表之任期，自上屆代表任期屆滿之翌日起算。但首屆代表或未於上屆代表任期屆滿前選出之次屆代表，自選出之翌日起算。 資方代表得因 ... Read More
勞資會議Q&A | 竹科管理局常見問答
A：在年齡上，勞工年滿15 歲，有選舉及被選舉為勞資會議勞方代表之權利，另. 依法亦排除代表雇主行使管理權之一級業務行政主管人員。 Read More
就算公司只有5個人也要開！關於「勞資會議」你一定要知道的9 ... | 竹科管理局常見問答
2020年11月4日 — 但若雇用勞工人數在100人以上者，各不得少於5人。勞資會議勞方代表得按事業場所、部門或勞工工作性質之人數多寡分配，並分別選舉之（勞資 ... Read More
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勞資會議代表名冊備查
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勞資會議勞方代表之選任
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